【中田敦彦】ひろゆきの認める優秀なリーダー～芸能編

質問者

リーダーとして必要な要素は何でしょうか？

またこの人はリーダーとしてすごいなと思った人はいましたか？

他の人が安心できるリーダー

トゥイッターでちょっと書いたんですけど、オリエンタルラジオの中田さんが宮迫博之さんとwinwinwiiinというYouTubeの番組をやってるんですよ。

それ本編以外に裏側編っていう動画上がってるんですけど、中田さんが自分の企画で自分でお金出して、宮迫さんに

「こう動いてほしい」「こういうしゃべりでやりましょう」とかっていう仕切りも全部中田さんがやっているんですよ。

なので、全体をすべて中田さんがわかっていて…。

中田さんが一番現場で気にしなきゃいけない人ってMCである宮迫さんとゲストの手越祐也さんなんですよ。

トップの責任もあってすべてわかっている人が、宮迫さんと手越さんにちゃんと説明するというのをやると、MCもゲストも安心してその場に乗れるんですよ。

現場の細目を把握しているリーダー

なので「俺はリーダーだ」と偉そうにしているけど、現場の細かいところはわかっていない人もいるんですけど…。

中田さんって多分全部わかっているんですよね。

カメラクレーンで最初入ってきて、ここで降りたときの「バミリ」を用意していないと宮迫さんに説明できないからバミリを先に用意しておく…みたいなシミュレーションも全部やったあとで宮迫さんに説明を始めてるんですよ。

それで「これなんだっけ？」とか手元に台本を持って説明したり…がないんですよ。

台本持たないという事

でも現場の人って必ず台本持つんですよ。

そういう台本や、誰かが決めたものに従った方が安心できるんですよ。

だけど台本ナシで「こういう流れです」って説明しようとすると、次に何が必要かっていうのも中田さんの頭にすべて入っていないとダメなんですよね。

だから、

という現場設営の段取りも頭に入ってないと「台本ナシ」ができないんですけど、それをサラっとカッコよく中田さんやってるんですよ。

ひろゆきが中田を面白いと思った理由

それが普通の人から見えない裏方動画で初めて見えるんですよ。

「あ、この人は全部自分でわかってやってるんだ」っていうのが。

僕、そんなに中田さん詳しいわけじゃないし、芸能人の仕事がどこまでかっていうのは分かってないので、中田さんって100％自分で管理して理解した上でやるタイプなんだって分かったので「面白い」と思ったんですよね。

ついていきやすいリーダー

で、宮迫さんは乗っかるタイプなんだよね。

例えば、

を言ってるんですけど、裏方動画を見ると明らかに中田さんが作った器の中で宮迫さんのベストパフォーマンスを出していて…。

表向きは共同でやってる風に見えるけど、あくまで器は中田さんだな～みたいなところが見えるんですよね。

っていうところが優秀なリーダーの条件というか、ついていきやすいリーダーだと思います。